چگونگی پرداخت حقوق و اضافهکارها در ماه رمضان
چگونگی پرداخت حقوق و اضافهکارها در ماه رمضان
چگونگی پرداخت حقوق و اضافهکارها در ماه رمضان
رقابت حقوق و مزایا
معاون اول رئیس جمهوری جزئیات مصوبه ۱۷ بندی دولت برای افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان دولتی را ابلاغ کرد که براساس آن، حداقل و حداکثر حقوق در سال ۹۱ مشخص شده است.
معاون بودجه معاونت برنامهریزی و نظارت راهبردی رییس جمهوری اظهار کرد: به استناد بند الف ماده ۵۰ قانون برنامه پنجم توسعه به عنوان مرجع تصویب افزایش سالانه ضریب حقوق کارکنان مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری ، هیات وزیران میزان ضریب افزایش حقوق، عیدی، پاداش و سقف کمکهای رفاهی مستقیم و غیرمستقیم را تعیین کرد. افزایش هزینه حمل ونقل ، حذف محدودیتهای مربوط به مهدکودک ، دو برابر شدن میزان پرداخت فوقالعاده ماموریت رحیم […]
واژه نامه تفصیلی قانون مالیاتهای مستقیم
معاون مالیات های مستقیم سازمان امور مالیاتی کشور گفت : مالیات حقوق کارکنان بخش دولتی و خصوصی تا زمان تصویب بودجه سال ۹۱ ، به صورت علی الحساب و تا سقف معافیت مالیاتی سال ۹۰ به صورت علی الحساب اخذ می شود .
شرح وظایف کارکنان مالی و اداری مقدمه امـور مالی (سازمان مالی) تعریف مجموعه ای است از واقعیتها, اصول و تئوریهائی که با تامین و بکارگیری منابع مالی توسط افراد و واحـدهای مختلف ارتباط دارد .
نحوه پرداخت مقرری بیمه بیکاری سابقه پرداخت حق بیمه حداکثر مدت استفاده از مقرری جمعا با احتساب دوره قبلی
عضو کمیسیون تلفیق در گفتوگو با فارس: منابع حقوق پیشنهادی دولت را تصویب کردیم/تصمیم افزایش ۱۵درصدی با دولت است خبرگزاری فارس: عضو کمیسیون برنامه و بودجه مجلس گفت: کمیسیون تلفیق منابع پیشنهادی دولت برای افزایش حقوق کارمندان را دستنخورده تصویب کرده است؛ ولی افزایش ۱۵ درصدی ضریب حقوق با دولت است.
جدول ۷ ساله تغییر حقوق مدیران براساس مصوبه شورایعالی کار، هر مدیر مشمول قانون کار در سال ۹۱ میتواند به میزان ۲۷۲۷۹۰۰ تومان حقوق دریافت کند که با حداقل ۳۸۹۷۰۰تومانی کارگران، ۲۳۳۸۲۰۰ تومان اختلاف دارد.
افزایش ۱۵ درصدی حقوق کارمندان تصویب شد سخنگوی کمیسیون تلفیق خاطر نشان کرد: در جلسه روز گذشته کمیسیون همچنین مالیات بر ارزش افزوده بر اساس حکم برنامه پنجساله از ۴ درصد در سال ۹۰ به ۵ درصد در سال ۹۱ افزایش یافت.